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员工工资，特别是薪酬体系是很多公司容易忽视的一个问题，代发工资公司，特别是那些从事如产品设计、程序写作等工作的员工，他们的工资水平一般都是比较高的，但相对来说缴纳的个税也是不少，无形之中就减少了不少的收入。不过现在专门的人力资源公司都会量身打造这些行业的薪酬体系，在合法合理的范围内帮助员工降低个税水平，增加收入。

代发工资业务是指企业接受委托单位的委托，将委托单位向本单位职工发放的工资、奖金等收入，通过转账划入职工在银行开立的活期储蓄账户内的一项业务。天津市联礼劳务派遣服务有限公司，代发工资方案，在天津市工商局注册成立，从事综合性人力资源服务的专业机构。

委托代发工资好处：提高工作效率：不必提着大笔的现金发放工资，很多单位每到发放工资的时候都要提取大量的现金，代发工资说明，不但繁琐更加的不安全，有了合作的劳务派遣公司就可直接将工资转给劳务派遣公司，劳务派遣公司可根据工资清单直接将工资通过银行账户逐一发放到员工个人手里或将工资转入用人单位工资发放人员账户。

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举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系，通常需要的证据材料包括如下：1、劳动者工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料;2、劳动者工作的相关标识，天津代发工资，如工作信签，员工牌，员工服装等与公司相关的任何证明;3、公司给劳动者的制度依据，是盖章或印刷整套、册的资料，比如员工手册、财务制度，员工名册等等;

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